Laboral al Día    Boletín Informativo de Ayuda Laboral

Boletín de Difusión Gratuita - Año X - Nº 276 - 26 de febrero de 2007     
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   Jurisprudencia.-
Materia: Relaciones Colectivas
Asunto: Concepto de libertad sindical y derechos amparados por ella
Texto Completo de la Sentencia
Estudia que funciones o actividades de las realizadas por los representantes de los trabajadores, están amparadas por el principio de libertad sindical, y cuando se podra considerar que se esta siendo vulnerada.

Materia: Prevención de Riesgos
Asunto: Veracidad y certeza de las actas de inspección
Texto Completo de la Sentencia
Estudia el principio veracidad y certeza de las actas de la Inspección de Trabajo cuando lo que ellas se ha constatado, tiempo más tarde, cuando es precisa su verificación, ya no existe.

Materia: Proceso Laboral
Asunto: Objetivo de la conciliación prejudicial
Texto Completo de la Sentencia
Finalidad de Estudia cual se debe considerar que es, para el demandado, la finalidad de la conciliación prejudicial ante el órgano de medicación, arbitraje y conciliación, de forma que quede clara la finalidad y limites de misma.

   Tribunales.-

   Casos Prácticos.-
Materia: Trabajo
Asunto: Despido disciplinario y violación de derechos fundamentales

Supuesto:

Un trabajador es despedido disciplinariamente por su empresa, alegando que ha desatendido sus funciones, que desobedece las órdenes de la empresa y que se retrasa de forma injustificada. El empleado se opone, pues considera que esos hechos ya eran conocidos por la empresa con anterioridad y que el despido es improcedente o incuso nulo, pues con él sean vulnerado derechos fundamentales, ya que este se produjo cuando el trabajador solicito es disfrute de unos días de vacaciones que le quedaban pendientes.

   Trabajo.-

   Con Respuesta.-

   Seguridad Social.-

   Empleo y Desempleo. Formación.-

   Seguridad y Salud Laboral.-

   General.-

   Aviso Legal, y Privacidad.-
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