Materia: Trabajo Asunto: Calificación de un despido verbal Texto
Completo de la Sentencia
Estudia en el caso de un despido, que se produce de forma verbal, cuando este
puede ser considerado improcedente, o en su caso nulo, teniendo en cuenta las
pruebas presentadas para avalar la actuación empresarial.
Materia: Seguridad
Social Asunto: Incapacidad permanente por crisis psiquiátricas Texto
Completo de la Sentencia
Estudia los puestos de incapacidad permanente cuando están han sido
diagnosticada por trastornos de tipo psiquiátrico, para tener como ha de
ser entendida le evolución estas enfermedades, y su influencia sobre el
estado laboral de trabajador.
Materia: Relaciones
Colectivas Asunto: Nulidad de convenio colectivo Texto
Completo de la Sentencia
Estudia el proceso para poder determinar la nulidad de un convenio colectivo, y
las causas que pueden dar lugar a ello.
Materia:
Procedimiento Laboral Asunto: Prescripción de inicio de acción por cantidad Texto
Completo de la Sentencia
Estudia cuando es posible alegar excepción de prescripción en un
proceso con la Administración, y los efectos de la misma, así
como de la falta de esta.
Este boletín se envía de acuerdo con las
indicaciones que marca la Ley de Servicios e la Sociedad de la
Información, Ley 34/2002. Por lo que sólo lo recibe quien
previamente lo ha solicitado expresamente desde el formulario de
suscripción que figura en el web de Ayuda Laboral. Además, se
incluye la información de identificación de quien envía,
así como el formulario para darse de baja en la lista de
destinatarios.
La lista de Ayuda Laboral es totalmente anónima. No se conserva dato
alguno referente a los titulares de las cuentas de correo, ni nombres, ni
direcciones, ni datos profesionales, ni empresariales, ni web, etc.
Únicamente se conserva la dirección electrónica. Siendo la
única forma de inscribirse en ella, el uso de los botones dispuestos al
efecto en el web, o por medio del formulario de suscripción incluido con
los boletines informativos.
Las direcciones de e-mail facilitadas por nuestros suscriptores son utilizadas
exclusivamente para la distribucion del Boletin, y en ningún caso son
suministradas a terceros.
Contenidos cerrados. Sólo accesibles a suscriptores de Ayuda
Laboral Plus 
Contenidos abiertos