| CCOO insta a Sanidad a regular el salario y la
jornada del MIR |
CCOO ha instado al Ministerio de Sanidad a que
regule en la futura norma del MIR la jornada y retribuciones básicas de
los residentes y no se escude en que son materias que competen a las
comunidades.
Administración y sindicatos abordarán la próxima semana la
negociación de los puntos más controvertidos del decreto que
regulará la relación laboral especial de los MIR: la jornada
laboral y las retribuciones de los especialistas en formación.
Cristóbal Gil, responsable de Acción Sindical de CCOO y
representante del sindicato en estas conversaciones, considera que ambos puntos
son el "nudo gordiano de la negociación" y, a tenor de la
postura defendida por Sanidad en las sesiones previas, "el capítulo
que más dificultades presenta por la disparidad de posturas", hasta
el punto de llegar a comprometer la intención del ministerio de aprobar
el texto definitivo del decreto antes de finales de año.
En materia de jornada laboral, el borrador de la Administración
central se remite a lo que fija el Estatuto Marco para el resto del
personal y, según Gil, en todos los encuentros mantenidos hasta ahora
con las centrales ha argumentado que el establecimiento definitivo del horario
y de la retribución de los residentes es competencia de cada
autonomía.
El responsable sindical arguye, en cambio, que "Sanidad puede y debe
redactar una regulación básica con contenido para ambos puntos
que garantice unas condiciones dignas para los MIR sin invadir las competencias
de las comunidades".
Gil va más allá y pone sobre la mesa la propuesta de CCOO, que en
lo referente al horario también se remite al Estatuto Marco -48 horas
semanales-, pero plantea además que los residentes sólo hagan
cinco guardias al mes o, en su defecto, un máximo de siete, de forma que
se realicen dos semanales.
En cuanto a las retribuciones, Gil aboga por que Sanidad fije un salario base
"recurriendo a un indicador externo económico que no
violaría las competencias autonómicas". Su propuesta es que
el MIR con grado de licenciado cobre como sueldo base el doble del salario
mínimo interprofesional vigente en cada caso. "Su
retribución actual es una miseria, y cito palabras de los responsables
de Sanidad", concluye.
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Publicado por Diario Médico, el 6 de septiembre de
2005
Autor: Francisco Goiri |
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