| Un informe recoge que los jóvenes
asturianos cobran un 64% menos que los adultos |
Así lo puso de manifiesto hoy el
secretario general de CCOO del Principado, Antonio Pino, en el transcurso de
una rueda de prensa en la que compareció junto al secretario de Juventud
del sindicato de Asturias, Adrián Redondo.
El informe sobre los jóvenes en el mercado laboral asturiano en 2005
elaborado por CCOO contempla que la diferencia entre el salario que percibe,
por un mismo trabajo, un joven y un adulto alcanza el 64 por ciento.
Así lo puso de manifiesto hoy el secretario general de CCOO del
Principado, Antonio Pino, en el transcurso de una rueda de prensa en la que
compareció junto al secretario de Juventud del sindicato de Asturias,
Adrián Redondo, en la que ambos coincidieron en señalar la
"precariedad" como el término que más se asocia al
empleo de jóvenes.
A juicio de Pino, dentro de los "importantes desequilibrios" que se
dan en el conjunto de la población, la situación se agudizan
"aún más" al referirse al mercado laboral de los
jóvenes.
Añadió que "la realidad constatada de los jóvenes
asturianos es que tienen dificultades para acceder al empleo, y cuando lo hacen
se produce en situación precaria".
En el desglose de los datos más significativos, según las cifras
ofrecidas por el Instituto Nacional de Estadística (INE), el Principado
cuenta con el "mercado laboral más envejecido del
país", con un 21,3 por ciento de personas en edad de trabajar
menores de 30 años frente a la cifra nacional, situada en 25,2 por
ciento, con "claros visos de empeorar".
Para Pino, la tasa de actividad de los jóvenes alcanza en Asturias el
61,3 por ciento mientras que en España supone el 67,97 por ciento, lo
que favorece que "muchos jóvenes amplíen sus estudios ante
la perspectiva de no encontrar empleo".
Indicó que la tasa de paro de jóvenes en Asturias significa el
15,16 por ciento frente al 13,73 por ciento nacional, y puntualizó que
esta tasa no es mayor en el Principado debido, precisamente, a la
prolongación de que los jóvenes hacen del periodo de estudios
ante las dificultades para encontrar trabajo.
Asimismo, el secretario general de CCOO en Asturias indicó que la tasa
de ocupación juvenil regional es de las más bajas del Estado con
el 52,6 por ciento, siete puntos inferior al promedio nacional, mientras que en
el apartado de los empleos a los que acceden los jóvenes, el 54,4 por
ciento de los asturianos que tienen contrato temporal suponen casi dos puntos
menos que el resto del país.
La emancipación es otro de los aspectos recogidos en el estudio
realizado por el sindicato, que precisa que siete de cada diez contratados
jóvenes continúan viviendo en casa de sus padres en Asturias.
Pino aludió a la "foto negativa" de la relación entre
jóvenes y mercado laboral, después de que en principio,
advirtió, esta situación no fuera "reconocida" por el
Gobierno regional, aunque luego presentó un Plan para crear 9.000
empleos, que CCOO no suscribió al considerarlo "insuficiente",
y al propuso como alternativa un "verdadero plan integral".
Redondo llamó la atención sobre el hecho de que
"construcción" y "servicios" sean las ramas con
mayor incremento de altas, que puede interpretarse como mayor
"sub-explotación de los jóvenes".
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Publicado por La Voz de Asturias, el 22 de junio
de 2006
Autor: Agencias |
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