¿Qué obligaciones tiene que cumplir la empresa antes de adscribir a un trabajador al trabajo a turnos?
Debe darle información, tal como se dispone en el artículo 18 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales, sobre los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo, tanto aquellos que afecten a la empresa en su conjunto como a cada tipo de puesto […]