Despido de un trabajador afiliado a un sindicato

Un trabajador afiliado a un sindicato es despedido por su empresa. El día antes del despido este es comunicado a la representación sindical del trabajador, y el despido disciplinario se hace efectivo el mismo día en que se le comunica al trabajador.

El trabajador, al no estar presente su representante sindical cuando se le comunica el despido, insiste en que este no es correcto y no debe tener efecto. A lo que la empresa le indica que su representante sindical ya ha sido avisado y si no está presente no es porque no ha querido.

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