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- Ampliado hasta el 31 de mayo el plazo para regularizar de la cotización por las retribuciones en especie
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- Extinción del contrato de trabajador de alta dirección por voluntad del empresario
- Seguridad Social. Afiliación, Cotización, Desempleo de los trabajadores de trabajadores de Alta Dirección
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- Cotizaciones
- 2021 Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples - IPREM
- 2020 Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples - IPREM
- 2021 Salario Mínimo Interprofesional – SMI
- 2021 Bases y Tipos de Cotización Sistema Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- 2021 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Especial de Trabajadores Autónomos
- 2021 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- 2021 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- Moratoria y aplazamiento de las cotizaciones a la Seguridad Social a consecuencia del COVID-19
- La cotización durante de los ERTE por fuerza mayor relacionados con el COVID-19
- 2020 Salario Mínimo Interprofesional - SMI
- 2020 Bases y Tipos de Cotización Sistema Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- 2020 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
- 2020 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- 2020 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- La invitación al pago para estar al corriente en las cotizaciones
- 2019 Bases y Tipos de Cotización Sistema Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- 2019 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
- 2019 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- 2019 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- Recargo del 40% para los contratos temporales de 5 días, o menos, de duración (por contingencias comunes)
- 2019 Salario Mínimo Interprofesional - SMI
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- 2018 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- 2018 Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples - IPREM
- 2017 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- 2017 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- 2017 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
- 2017 Bases y Tipos de Cotización Sistema Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- El recibo de salarios: la nómina
- 2017 Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples - IPREM
- 2017 Salario Mínimo Interprofesional - SMI
- El pago voluntario de las deudas con la Seguridad Social
- 2016 Bases y Tipos de Cotización Sistema Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- 2016 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
- 2016 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- 2016 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- Los recargos en las deudas con la Seguridad Social pagadas fuera de plazo
- 2016 IPREM - Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples
- 2016 SMI - Salario Mínimo Interprofesional
- La cotización a la Seguridad Social de los trabajadores con 65 o más años de edad
- 2015 SMI - Salario Mínimo Interprofesional
- 2015 IPREM - Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples
- 2015 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia
- 2015 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Ajena
- 2015 Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
- 2015 Bases y Tipos de Cotización Régimen General
- Los intereses de demora en las deudas con la Seguridad Social
- El salario mínimo interprofesional (SMI) y sus vinculaciones laborales
- El indicador público de renta a efectos múltiples - IPREM
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos 2014
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Ajena 2014
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agrícola por Cuenta Propia 2014
- Salario Mínimo Interprofesional 2014
- Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples 2014
- Bases y Tipos de Cotización Régimen General 2014
- Bases y Tipos de Cotización Régimen General 2013
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores Autónomos 2013
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agricola por Cuenta Ajena 2013
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial Agricola por Cuenta Propia 2013
- Bases y Tipos de Cotización Régimen Especial de Trabajadores de Hogar 2012
- Salario Mínimo Interprofesional 2013
- Indicador Público de Rentas de Efectos Múltiples 2013
- Sentencias sobre Procedimiento Laboral
- El acceso a la suplicación por razón de la cuantía ¿límite 3.000 o 18.000 euros?
- Las costas procesales cuando no es admitido el recurso de suplicación
- La multa por temeridad en el proceso laboral
- La tacha de testigos en el procedimiento laboral
- La descomposición artificial del recurso de suplicación o casación
- Modalidades procesales laborales con acceso restringido al recurso de suplicación
- Recurso de revisión en base al conocimiento de la estrategia de defensa
- El recurso de casación en base a un convenio extraestatutario
- Los graduados sociales a un paso de la justicia gratuita
- Contratacion
- ¿Cuándo puede ser un contrato de trabajo “indefinido no fijo”?
- ¿Qué es la buena fe contractual en el contrato de trabajo?
- ¿Cuándo un trabajador es trasladado tiene derecho a algún tipo de indemnización?
- ¿Cuándo se percibe la indemnización de 20 días en los contratos de relevo?
- El pacto de viabilidad entre trabajadores y herederos como opción al cierre
- ¿Qué es un contrato de trabajo en diferido?
- Cotizaciones y fraude de ley en el contrato de relevo
- ¿Se puede despedir a un trabajador que cambia de turno por motivo de conciliación familiar?
- Despido nulo de trabajador con reducción de jornada por guarda legal
- El reconocimiento médico de los trabajadores
- El despido por causas económicas cuando la empresa tiene una importante cuenta de reservas
- El ingreso del trabajador en prisión ¿cómo queda su contrato de trabajo?
- Jornada
- Salario en Con Respuesta
- ¿Qué diferencia hay entre las pagas extras en cálculo anual y semestral?
- ¿El tiempo de "bocadillo" se puede pagar cómo horas extraordinarias?
- ¿Cómo se calcula el salario diario, en base a 360 o a 365 días?
- La puntualidad en el pago del salario
- Los atrasos de convenio
- ¿El vehículo de empresa debe ser retribución en especie?
- Permisos y Licencias en Con Respuesta
- Vacaciones en Con Respuesta
- Relaciones Colectivas en Con Respuesta
- Nulidad del salario “según convenio” o “según pacto” en la copia básica del contrato
- Revocación de delegado de personal y convocatoria de elecciones
- Suspensión y reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción como consecuencia del COVID-19
- Suspensión de contrato y reducción de jornada por COVID-19
- ¿En qué consiste la libertad de autoorganización sindical?
- Modificación sustancial y sucesión de empresa
- ¿Debe la empresa entregar el local para los representantes de los trabajadores con equipo y material de oficina?
- ¿Es obligatorio para la empresa tener un comedor para sus trabajadores?
- ¿En qué situación quedan los representantes sindicales cuándo cierra el centro de trabajo?
- ¿Se continúa cobrando el crédito horario en vacaciones?
- La inaplicación de los convenios colectivos extraestatutarios
- Las reuniones en asamblea de los trabajadores en el centro de trabajo
- Capacidad y sigilo profesional de los representantes de los trabajadores
- Las funciones de la mesa electoral
- La composición del comité de empresa
- Las comunicaciones a los representantes legales de los trabajadores en el despido objetivo
- Incapacidad Temporal en Con Respuesta
- En el caso de un teletrabajador, ¿se puede considerar accidente de trabajo el infarto que tiene lugar en su domicilio?
- ¿Por una operación quirúrgica privada se puede percibir la prestación por IT, cuándo su causa no está incluida en la Seguridad Social?
- ¿Cuál es el plazo de reincorporación al trabajo tras el alta médica en un proceso de incapacidad temporal?
- ¿La baja por las lesiones de una agresión física de un compañero es por accidente de trabajo?
- Maternidad en Con Respuesta
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- Subsidio de desempleo excepcional por fin de contrato temporal
- Plazos en la solicitud y prórroga de la prestación contributiva y subsidio por desempleo
- Protección extraordinaria por desempleo en procedimientos por COVID-19
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- Extinción del subsidio por desempleo al rescatar un plan de pensiones
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