ayudalaboral.net
  • INICIO
    • Autónomos
    • Especiales
    • Cotizaciones
    • Jurisprudencia
    • Vicisitudes del Contrato
    • Formularios
    • Casos Prácticos
    • Auditorí­a Socio-Laboral
    • Con Respuesta
    • Recursos Humanos
    • Infracciones y Sanciones
    • Nuevas tecnologías
    • Guí­a Profesional
    • Manuales/Guías/Dossier
  • Básicos Trabajo
  • Básicos Seguridad Social
  • Buscar
  • Att Usuario
  • Boletín Gratuito
  • Mapa Web

¿Es motivo de concesión de permiso retribuido la operación de un hermano del trabajador?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 09 Enero 2007

Regístrese para leer más…

¿Puede una trabajadora tener permiso para consulta médica para llevar a esta a un hijo menor?

Detalles
Creado: 22 Diciembre 2006

Regístrese para leer más…

¿Cómo funciona la excedencia voluntaria?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 01 Noviembre 2006

Regístrese para leer más…

¿Cuales son los grados de parentesco hasta segundo grados a efectos laborales?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 21 Agosto 2006

Regístrese para leer más…

¿Tiene algún límite el ejercicio del derecho de permiso por enfermedad grave de familiar?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 21 Agosto 2006

Regístrese para leer más…

¿El permiso para asistir a exámenes es retribuido?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 21 Agosto 2006

Regístrese para leer más…

Permiso de enfermedad grave de familiar, diferencia entre familiares por consanguinidad o afinidad

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 21 Agosto 2006

Regístrese para leer más…

¿Puede una empresa aplicando el art. 41 cambiar las vacaciones estivales a falta de un mes de su realización?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 16 Septiembre 2025

Regístrese para leer más…

¿A un trabajador que por estar en IT no ha tenido vacaciones, hay que abonárselas al reconocerle una incapacidad permanente?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 19 Febrero 2025

Regístrese para leer más…

¿Deben incluirse las comisiones en la paga de vacaciones?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 02 Mayo 2024

¿Deben incluirse las comisiones en la paga de vacaciones?

Cuando un trabajador percibe comisiones puede surgir la duda de si estas se deben tener en cuenta a la hora de calcular la paga de vacaciones, o por el contrario pueden quedar fuera de ella, ya que en este sentido el Estatuto de los Trabajadores no indica nada al respecto, se limita a señalar, en su artículo 31, que el importe de las pagas extraordinarias será según se fije en el convenio, mientras que en el artículo 38 tan solo se hacen mención a que las vacaciones serán remuneradas.

Lee más…

¿Qué requisitos legales se exigen para la planificación de las vacaciones anuales de los trabajadores?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 10 Abril 2024

Regístrese para leer más…

  • 79
  • 80
  • 81
  • 82
  • 83
  • 84
  • 85
  • 86
  • 87
  • 88

Menú Con Respuesta

  • Contratación
  • Salario
  • Jornada Laboral
  • Permisos y Licencias
  • Vacaciones
  • Incapacidad Temporal
  • Maternidad
  • Prestaciones Seg. Social
  • Desempleo
  • Relaciones Colectivas
  • Regí­menes Especiales

Despacho Recomendado

ILG Asesoría - Córdoba

Lee más…

­
Ayuda Laboral, ayudalaboral.net, a su servicio en la Red desde 1998 - Aviso Legal - Privacidad -  
Este sitio utiliza cookies. Si continúa navegando por el sitio, estará aceptando nuestro uso de cookies.. Si lo precisa, en este enlace tiene completa nuestra Política de Uso de Cookies.