Desempleo en Jurisprudencia

Cómputo de rentas para subsidio para mayores de 52 años de edad

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Estudia, en un supuesto de subsidio por desempleo para mayores de 52 años, como han de computarse las distintas rentas que percibe el desempleado, ahora de determinar si estas superan o no lo hacen el 75% del SMI, a los efectos de poder acceder o no a la prestación solicitada.

Prestación por desempleo para trabajador que tiene parentesco y convive con el empresario

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Estudia un supuesto en que existe parentesco hasta segundo grado y convivencia, entre el empresario y el trabajador, para determinar si se puede considerar a este último trabajador por cuenta ajena, con ello con derecho a percibir la prestación por desempleo.

Cálculo de la prestación con jornada reducida por cuidado de hijo

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Estudia en el supuesto acceder a la situación de desempleo como consecuencia de un despido declarado improcedente, de un trabajador que venía desarrollando su actividad con una jornada reducida por cuidado de un hijo, como a de influir esta duración de la jornada a la hora del cálculo de la prestación por desempleo.

Cálculo de la base reguladora con plus salarial negociado durante la tramitación de un ERE

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Estudia cómo han de considerar los plus salariales pactados, entre trabajadores y empresa, durante la negociación de un ERE para asegurar la productividad en la empresa durante la tramitación éste, para determinar si se pueden considerar validos a la hora de incrementar la base reguladora de la prestación por desempleo una vez cese la actividad en la empresa, o por el contrario se trataría de un fraude de ley y deberían quedar excluidos del cálculo de la prestación.

Cobro simultaneo de salarios de tramitación y prestación por desempleo

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Estudia el supuesto de un trabajador objeto de despido, que simultanea a percepción de la prestación por desempleo y el cobro de los salarios de tramitación que le corresponden por el despido, para determinar los supuestos de incompatibilidad de esta situación.

Acuerdo entre trabajador y empresa para cobro fraudulento de prestación por desempleo

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Estudia el supuesto de un acuerdo entre trabajador y empresa, para la realización de trabajos ficticios, de forma que el primero pueda tener acceso a la prestación por desempleo, determinando hasta que punto esto puede considerarse como tal, y en su caso, la posibilidad de devolución de la prestación por parte del trabajador, y la posible sanción que pueda corresponder al empresario connivente.

Devolución de prestación por errores de en su concesión

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Estudia el supuesto de un beneficiario de la prestación por desempleo, al que se le reclama la devolución de parte de lo percibido como prestación, al percatarse de que existen una serie de error en el pago de la misma, de los que no es responsable el beneficiario, que hacen su cobro haya sido incorrecto, para determinar hasta qué punto el perceptor de la prestación deber ser responsable de los errores en lo que no ha tenido participación alguna.

Hijo del empresario beneficiario de prestación por desempleo por trabajar en la empresa del padre

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Estudia el supuesto de un trabajador, hijo del empresario, que tras una relación laboral por cuenta ajena, en la empresa del segundo, pasa a percibir la prestación por desempleo, entrándose a determinar si procede el cobro de esta prestación o si por el contrario se puede considerar que ha habido fraude o connivencia entre el trabajador y el empresario, su padre, para que pueda percibir la prestación por desempleo.

Subsidio de desempleo para mayores de 52 años y venta con plusvalías

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Estudia la influencia que tiene la venta de parte del patrimonio de un beneficiario de la prestación de subsidio para mayores de 52 años, a la hora del derecho a continuar percibiendo la prestación tras esta venta, y, en su caso, la devolución al INEM del importe de la prestación que se hubiera podido percibir de forma indebida.

Cotizaciones realizadas en Francia para acceso al subsidio por desempleo

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Estudia el supuesto de un trabajador que solicita la prestación asistencial de subsidio por desempleo para mayores de cincuenta y dos años de edad, y que a falta del periodo cotizado exigido para tener acceso a ella, complementa con las cotizaciones a este efecto realizadas durante sus periodos de actividad en Francia, para determinar la validez de éstas a efectos de completar el periodo mínimo cotizado.

Prestación contributiva sin ser demandante de empleo

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Estudia el supuesto de las condiciones a reunir por un trabajador, así como el procedimiento de solicitud, para que pueda percibir prestación contributiva por desempleo cuando nunca se estuvo inscrito como demandante de empleo.

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