Estudia el supuesto de la indemnización pacta en convenido colectivo como mejora voluntaria con una compañía privada, para los supuesto de accidente de trabajo de los trabajadores. Para determinar como ha de calcularse la indemnización, si en base a lo establecido en la póliza de seguro, o bien según lo plasmado en el convenio colectivo que da lugar a ella.

Estudia la definición de accidente de trabajo, y los distintos factores que deben intervenir para que los daños sufridos por un trabajador tengan esta consideración, con la finalidad de determinar cuando las dolencias que no han sido provocadas por lesiones súbitas y violentas, pueden tener la consideración de accidente "in itinere".

Estudia los distintos requisitos que son necesarios para que en el supuesto de un grupo de sociedades se pueda aplicar el "levantamiento del velo" y se considere que existe responsabilidad solidaria entre unas y otras sociedades.

Estudia el reintegro de gastos médicos producidos en un centro médico privado por la atención médica recibida en él. Entrando a considerar cuando se puede considerar esta como "urgencia vital" y cuando no procede el reintegro de gastos por no cumplirse los requisitos necesarios.

Estudia en un supuesto de incapacidad permanente, como esta puede ser considerada en grado de absoluta cuando su origen se encuentra en un trastorno depresivo, entrando a detallar como esta afecta a las tareas a desarrollo en cualquier profesión u oficio del mercado laboral.

Estudia en el supuesto de un trabajador accidentado por el que su empresa no se encuentra al corriente en las cotizaciones sociales, los efectos, y responsabilidades, sobre la empresa si este descubierto es ocasional e involuntario, o se trata de una actuación voluntaria de la empresa de no cumplir con sus obligaciones sociales, así como la diferencia entre una y otra situación.

Estudia el supuesto de prescripción de deudas por cotizaciones a la Seguridad Social, si como el e caso de que estas no se encuentren prescritas el procedimiento el apremio a aplicar por la Seguridad Social para su cobro.

Estudia como han de ser valoradas las dolencias de un trabajador, reducciones anatómicas o funcionales graves, para que puedan ser consideras causa de incapacidad permanente en alguno de sus grados.

Estudia los parámetros a tener en cuenta a la hora de imponer a una empresa un recargo de las prestaciones, cuando en esta alguno de sus trabajadores sufre un accidente de trabajo, que ha tenido su causa en la no adopción de medidas de seguridad adecuadas.

Estudia el cómputo de los días que falten para agotar el subsidio de incapacidad temporal, a efecto de cotización para acceder a la prestación de incapacidad permanente.