Realizar Consulta

Obtener Ayuda Laboral Plus

Manuales Guías

Acceso Suscriptor Plus

Con Respuesta

Cuando se encuentre frente a un mar de dudas laborales, en esta sección se ponen a su disposición cientos de respuestas a dudas de lo más variado en la temática laboral, segmentadas en diversas áreas de estudio, para que pueda conseguir una solución rápida y eficaz, basada en un supuesto real.

¿Cómo se realiza el embargo de salarios cuando se trata de un trabajador pluriempleado?

Escrito en 27 Septiembre 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Cómo se calculan las pagas extraordinarias cuando hay periodos de jornada completa y a tiempo parcial?

Escrito en 11 Septiembre 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Puede una empresa pactar con sus trabajadores el prorrateo mensual de las pagas extraordinarias?

Escrito en 10 Agosto 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Existe algún tope de años para dejar de incrementar la antigüedad?

Escrito en 11 Julio 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Los trabajadores a comisión, en el caso despido, para el cálculo de la indemnización, como demuestran que la empresa cobró las operaciones en las que ellos mediaron?

Escrito en 11 Julio 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Es posible descontar en nómina un seguro médico privado que la empresa paga a los trabajadores, como pago en especie?

Escrito en 21 Junio 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Si la empresa le hace un reconocimiento de deuda por conceptos salariales a pagar en 2 años, en caso de impago se podría acudir al FOGASA?

Escrito en 06 Marzo 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Cómo se calcula la indemnización por despido cuando el salario del trabajador está compuesto por una parte fija y otra variable?

Escrito en 21 Febrero 2018.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Cuándo un trabajador tiene embargado el salario y pasa a estar en IT, se puede embargar el subsidio?

Escrito en 21 Septiembre 2017.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Si a un trabajador se le declara en situación de incapacidad permanente parcial, se le debería reducir el sueldo?

Escrito en 23 Agosto 2017.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

¿Puede consolidarse un complemento a cuenta de convenio mientras se negocia la actualización?

Escrito en 07 Junio 2017.

1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Rating 0.00 (0 Votes)

Regístrese para leer más...

47
48
49
50
51
52
53

¿Te vas a quedar con la duda?

Acceda a todo Ayuda Laboral Plus

Pulsa aquí para ver modalidades de suscripción

Ayuda Laboral, ayudalaboral.net, a su servicio en la Red desde 1998 - Aviso Legal - Politica de Privacidad - Google+

AVISO IMPORTANTE SOBRE USO DE COOKIES Utilizamos cookies para mejorar nuestro sitio web y su experiencia al usarlo, como es en el acceso de suscriptores, optimización de búsquedas y similares. Estas cookies no recogen ningún tipo información personal. Usted puede permitir su uso o puede cambiar la configuración sobre ellas de su navegador siempre que lo desee. Para saber más sobre nuestras cookies consulte nuestra Política de Cookies.

Al continuar utilizando este web, ACEPTO sus cookies

ACEPTO