¿Puede una mutua suspender el pago de la IT por no asistir a una consulta médica solicitada?

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¿Cuantos días hay para poder pagar una nómina?

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¿Es posible realizar horas extraordinarias con un contrato a tiempo parcial?

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¿Queda invalidada la consignación por despido improcedente si su importe es erróneo?

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¿Es preciso para hacer efectivo un despido este presente un representante legal de los trabajadores?

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¿Qué indemnización hay que abonar cuando el contrato se extingue por jubilación del trabajador?

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¿Cuándo se puede acceder a bonificaciones al continuar en la empresa un trabajador con 65 años?

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¿Es posible no pagar las horas extraordinarias y compensarlas con días de descanso?

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¿Es posible trabajar durante la jubilación o es preciso renunciar a la pensión?

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¿Hay que indicar la causa de la interinidad en el contrato, cuando ésta es una excedencia forzosa?

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¿Qué sucede con los salarios de trámite cuando un trabajador despedido se da de alta como autónomo?

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